HRdinové a HRdinky v oblasti péče o zaměstnance a náboru HLASTE SE !
Nábor, personální administrativa, monitorování, péče o zaměstnance na toto vše hledáme vhodného empatického človíčka .
Hledáme někoho se zkušenostmi v automotive nebo ve větších výrobnách.
Někoho, kdo má rád ve všem jasno a rád komunikuje s lidmi .
Někoho, kdo věří, že starat se o zaměstnance je důležité.
A někoho, kdo má vlastní iniciativu v budování zdravých vztahů na pracovišti .
Náplň práce:
• Stanovení, koordinace a optimalizace personálních procesů a sociální politiky organizace.
• Metodická činnost v oblasti personálních procesů a administrativy.
• Zpracování výhledů v oblasti lidských zdrojů v souladu s cíli organizace a realizace kroků k zajištění personálních potřeb organizace.
• Nastavení systému a procesů výběru, náboru, adaptace, rozvoje, hodnocení, odměňování, motivace, uvolňování a propouštění zaměstnanců.
• Monitorování spokojenosti zaměstnanců.
Co je potřebné?
• VŠ vzdělání humanitního/ekonomického směru
• Komunikativní znalost německého nebo anglického jazyka
• Organizační a komunikační schopnosti, schopnost prosadit se
• Pečlivost, samostatnost a strukturovanost
Nabídka:
• Velmi zajímavá mzda 35.000 až 39.000 CZK /Brutto měsíc (dle zkušeností)
• Pružnou pracovní dobu s převodem kladného i záporného salda v rámci 52 týdnů, možnost využívat Home office
• Důkladné individuální zaškolení při nástupu zkušeným kolegou
• 5 týdnů dovolené
• Prémie za výsledek firmy (13. a 14. mzda)
• Příspěvek do cafeterie (6.000 Kč/rok)
• Dotované závodní stravování (menu od 16,50 Kč), výhodný mobilní tarif, slevy u smluvních partnerů
• Sportovní aktivity zdarma (plavání, bruslení, fitness)
• Širokou škálu dalšího vzdělávání (např. intenzivní jazykové kurzy) a zájmové kurzy zdarma
• Věrnostní benefity (příspěvek na penzijní připojištění, prémie za životní a pracovní jubileum, zaměstnanecké zápůjčky))
Místo výkonu práce: Jihlava
Datum nástupu: Nástup je možný IHNED.
Kontaktujte nás: +420 774 448 197 jiri.vanderka@dekra.com